一、根据公司党委、校团委的工作部署和要求,结合员工实际,制定并组织落实团学工作计划,并及时总结。
二、掌握青年团员的思想状况,做好青年员工的思想政治教育工作。
三、抓好团的组织建设,做好团员信息统计、团费收缴和档案管理工作。定期召开学院团委成员会议,传达上级指示、讨论、部署和检查工作,及时向上级部门汇报。
四、向党组织推荐优秀团员作为党的培养发展对象。
五、指导学院员工会、社团开展适合青年特点的科技竞赛、素质拓展、志愿服务。
六、抓好学院学风建设,做好员工综合素质测评、奖助学金评定、评先树优的具体工作。
七、负责统筹做好员工安全教育、管理及员工突发事件应急处置工作。
八、做好员工宿舍卫生、纪律、安全、文化建设及思想政治教育进公寓等工作。
九、负责组织开展毕业生就业、员工资助、心理健康教育等国防教育等服务员工的工作。
十、负责完成学工部、校团委交办的其他工作 。